Directeur de l’Action Sociale, de l’Enfance et de la Santé H/F

LA DASES (direction de l’action sociale de l’enfance et de la santé) est l’une des 23 directions de la Ville de Paris ; elle est en charge de l’ensemble des compétences sociales départementales (à l’exclusion de la PMI) : insertion, protection de l’enfance, action sociale pour les personnes âgées et les personnes handicapées, santé. Elle comporte 5 sous-directions.
Elle dispose d’un budget annuel de fonctionnement de près de 1200 M€, intégrant à plus de 80% des dépenses obligatoires, et met en œuvre ses missions grâce à près de 4800 agents (titre 3, titre 4 et plus de 900 assistants familiaux). Elle dispose également d’un important budget d’investissement.
La DASES touche un public très important compte tenu de l’échelle parisienne (30 000 allocataires de l’APA, 71 000 allocataires du RSA, 5 700 enfants placés, 440 000 accueils en Service social d’arrondissement …) dans un contexte de forte polarisation sociale, avec des phénomènes sociaux liés au statut de Paris, métropole internationale.
La DASES travaille avec de nombreux partenaires institutionnels (CAF, CPAM, DRILH, ARS, Justice ….) et associatifs. Elle entretient des relations étroites avec plusieurs directions de la Ville (DRH, DF, DSTI, DPA pour les fonctions supports ; CASVP, DLH, DDEEES, DPVI pour la mise en œuvre des politiques publiques …)
La DASES est intégrée au Pôle Economie et Social du Secrétariat Général ; son directeur/directrice est sous l’autorité hiérarchique de Valérie de BREM, la Secrétaire Générale et de la Secrétaire Générale Adjointe en charge du Pôle. La DASES couvre les délégations de 6 adjoints au Maire de Paris avec lesquels le Directeur/trice travaille en lien étroit.

La DASES connaît de nombreux projets de réorganisation et modernisation qui impliquent un portage fort par la direction générale : territorialisation des services sociaux, déconcentration du bureau de l’aide sociale à l’enfance, changement du système d’information sociale (avec le déploiement courant 2012 du SI couvrant la gestion du RSA et les services sociaux), mise en œuvre du CESU et de la télégestion, élaboration du schéma gérontologique et du schéma d’intégration des personnes handicapées au 1er semestre, fermeture des laboratoires de biologie médicale d’ici la fin de l’année 2012 …

La Direction est concernée à la fois par des problématiques d’amélioration de son offre de services aux Parisiens, de révision de son périmètre d’intervention pour prioriser les missions obligatoires dans un contexte de ressources plus rares, par la recherche d’efficience et d’une meilleure maîtrise budgétaire, compte tenu du dynamisme et de la masse des dépenses sociales obligatoires.

Elle est également concernée par des projets transversaux à toutes les directions qui impactent son organisation (2012 : les marchés de la DASES relèveront de la Direction des Achats).

Dans ce contexte le Directeur/trice a pour missions principales de :

- Piloter et manager les équipes de la Direction
- Conseiller le Maire et ses adjoints dans les domaines de la politique sociale
- Mettre en œuvre les politiques publiques et les projets décidés par l’exécutif
- Préparer l’ensemble des décisions soumises au Conseil de Paris
- Poursuivre la modernisation de la Direction

Statutaire FPT/FPE sur le grade d'administrateur ou d'ingénieur en chef.

• Grandes compétences managériales
• Expérience professionnelle dans le domaine de la conduite des politiques sociales
• Expérience de travail avec les élus
• Sens stratégique, capacité d’innovation et expérience de conduite de projets opérationnels